HR政委-摩尔精英-上海-15-20K
来源: 原创
寻HR政委
联系人&方式：Bonnie 微信号：Amycooltime
地点：上海张江13号线中科路
职位：HR政委
作为人力资源业务合作伙伴，通过提供量身定制的人力资源解决方案，促进变革管理，推动业务部门的人才管理、组织和领导力发展等主题，为业务绩效和目标实现做出贡献。
主要职责：
l 熟悉业务团队运作状况深入业务，有效进行团队或个人问题诊断和分析;
l 配合和影响团队负责人，在团队管理和建设、与团队成员形成高效互动，打造一个积极、开放的HR沟通平台;
l 管理和优化所支持部门组织结构、人员编制和配置、人员发展和能力建设、员工关系、文化建设等人力资源相关工作;在人事管理、个人发展以及合规相关主题方面为不同级别的经理和同事提供咨询、辅导、人力资源指导和解决方案；
l 在业务部门内推动公司层面的变革，负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系；提升人力资源运作效率；
l 传承公司文化，发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长；
l 作为项目管理的内部专家，保持强大的行业和外部人力资源知识，了解适用的趋势和影响；
l 作为HR和BU的关键联系点，促进与利益相关者的有效沟通和互动，以优化和提高项目管理在组织中的价值和声誉
l 收集和整合业务问题和需求，并向中央业务职能部门和人力资源中心职能部门反馈，以制定持续改进措施，推动相互沟通；
l 确定差距/问题，并制定行动计划，以解决和缓解问题，以确保满足治理要求（包括每年需要的任何证明）
l 识别冲突、人员流失、团队管理问题的早期迹象。联系直线或更高级别的业务主管，以采取主动措施；
l 当涉及人员流动或组织变革时，支持业务领导人定义实施路线图；
l 直线经理分配的其他任务。
关键要求：
l 统招本科以上学历，8年以上HR工作经验，3年以上培训文化类HR经验优先；
l 了解人力资源各模块基本工作，并具备TA、ER、C&B、OC&OD等两个模块以上的实操经验，熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规；
l 自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力，能适应公司快速发展的工作节奏；
l 于沟通，具备良好的团队合作能力，有较强的推动能力和执行力。
公司介绍：
关于摩尔精英
摩尔精英致力于“让中国没有难做的芯片”，以 “芯片设计云、供应链云、人才云”三大业务板块，打通芯片设计和流片封测的关键环节，提高效率、缩短周期、降低风险，打造芯片设计和供应链整合的一站式平台，客户覆盖全球1500家芯片公司。
芯片设计云为客户提供从芯片定义到产品的Turnkey全流程设计服务和IT/CAD及云计算服务；供应链云为客户提供一站式晶圆流片、封装、测试、产品工程及量产管理服务；人才云为行业培养输送专业人才并助力IC人才终生学习。
摩尔精英总部位于上海，在合肥、北京、深圳、无锡、郑州、重庆、成都、南京、新竹、法国尼斯、美国达拉斯和硅谷等地有分部。
公司网址：www.MooreElite.com
简历接收邮箱 ping.wu@mooreelite.com（注明来自HR圈内招聘网）
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