招聘主管-万集科技-海淀-6-8k
来源: 原创
职位关键词：
技术岗招聘，社会招聘，校园招聘
岗位职责：
1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程;
2、根据现有编制及业务发展，人员需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。
3、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道并利用各类招聘渠道发布招聘广告；
4、根据公司应届毕业生招聘需求，策划实施校园招聘和校园形象推广工作；组织开展招聘工作，采取各种有效手段满足公司应届毕业生的招聘需求；
5、执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作。
6、与对点高校就业管理机构保持良好的关系，及时获取人才信息；
7、收集分析就业市场信息，为人才竞争策略提供决策依据；
8、协助本部门其他同事工作。
任职要求：
1、计算机、电子信息工程等理工科背景或人力资源等管理类专业本科以上学历，三年以上招聘工作经验；
2、熟悉相似行业研发岗位的配置及任职要求，能够准确把握研发人员的求职特点；
3、组织策划能力强，能够采取各种措施保证结果目标的实现；
4、形象气质佳，具有良好的语言表达能力和亲和力，沟通能力强，善于推销，说服力强；
公司官网：www.wanji.net.cn
简历投递邮箱：yancui@wanji.net.cn（注明来自HR圈内招聘网）
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