招聘专员-某国企-双井-10-12k
来源: 原创
岗位职责
1.进行公司人员需求调查与分析，结合公司的发展需要，编制人员招聘计划，经批准后实施招聘；
2.负责公司招聘渠道建立，发布招聘信息，收集筛选简历，并组织安排招聘面试；
3.负责建立完善招聘面试评价的方法和工具，负责及组织对应聘人员的素质及专业能力进行测试与评价；
4.对应聘人员的证件、资料进行审查，进行经历及背景调查；
5.负责大中专毕业生接收手续的办理；
6.负责公司人才库的建立。
任职资格
1.统招本科及以上学历，中共党员。
2.从事招聘工作3年以上，有自动化、酒类、食品饮料、新材料等行业招聘工作经验优先考虑；
3.熟悉大中专应届毕业生接收政策。
4.熟悉公司各岗位工作职责、相关工作流程及任职资格要求；了解公司产品业务、组织架构及发展规划。
5.掌握面试技巧、素质测评等专业技能，熟悉招聘工作流程。
6.性格开朗，优秀的沟通能力、分析判断能力、组织协调能力，熟练使用办公软件。
简历投递邮箱：76278706@qq.com（注明来自HR圈内招聘网）
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