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求人事专员-2年以上HR经验

2013-09-10 23:03

来源: my.zhaopin.com

本文同时发布到:无 HR求职

简   历
姓名:田甜
性别:女
学历:统招本科
专业:人力资源管理
出生日期:1984-1
籍贯:北京市
政治面貌:群众
E-mail:tiantian05jt@126.com
手机:15911079783
身高:160cm
通 讯 地 址:北京市丰台区东高地
期 望 薪 酬: 4K
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应 聘 职 位:人事专员  薪酬福利专员
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教 育 背 景
2009.09-2011.07  北京联合大学生物化学工程学院 人力资源管理专业(全日制本科) 通过CET-4
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工 作 经 历
◇2013.06-至今 工美黄金珠宝(北京)有限公司 国有控股 人事专员 直属领导 部门部长
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①充分了解各部门人员现状和用人需求,实施招聘工作,包括职位信息发布、简历甄别与筛选、面试安排与预约,初面;
②开发、维护招聘渠道,有效控制招聘成本,保证公司用人需求;
③更新维护职工花名册、人员变动表,人事档案关系的建立、保管和转出;
④负责职工和劳务派遣员工的绩效核算和薪酬福利核算工作,制作工资表,幷登录工资台账;
⑤员工入职、晋升、调配、离职手续办理,劳动合同管理,包括合同签订、变更、续签、终止等事宜;
⑥按月、季、年度生成各类劳动人事报表;
⑦负责社会保险、住房公积金的各项工作,包括基数核定、缴纳、转移、报销、退休、证明提供等工作;
⑧完成日常人事事务和上级领导交办的其他工作;
Az(=,GuB 
◇     2011.01-2013.04 北京工伊里兰服装服饰有限公司 国有控股 人事专员 直属领导 总经理
①充分了解各部门人员现状和用人需求,实施招聘工作,包括职位信息发布、简历甄别与筛选、面试安排与预约,初面;撰写工作说明书;
②开发、维护招聘渠道,有效控制招聘成本,保证公司用人需求;
③跟踪评估各类人才的工作情况,更新维护人才库;
④负责普工的绩效考核,人事档案关系的建立、保管和转出;
⑤员工入职、晋升、调配、离职手续办理,劳动合同管理,包括合同签订、变更、续签、终止等事宜;
⑥按月、季、年度生成各类劳动人事报表;
⑦负责初步薪酬核算,社会保险、住房公积金的各项工作,包括基数核定、缴纳、转移、报销、证明提供等工作;
⑧负责员工离职面谈及其它员工关系工作;
⑨完成日常人事事务和上级领导交办的其他工作。              
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◇2009.03-2010.08 北京市禁毒教育基地  事业单位  网络编辑  直属领导 部门主管(实习)
①“万里行”专题和禁毒论坛的日常更新与维护;
②根据领导要求进行新闻采写;
③问卷调查的设计、发放回收及数据分析;
④参与与禁毒有关的大型活动,包括禁毒音乐剧、地坛书市播音、毒品原植物踏查、毒品销毁;
⑤完成领导临时交办;                                        
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◇2008.11-2009.02  北京青少年法律与心理咨询中心  事业单位  招聘助理  (实习)
①人事日常工作,心理咨询志愿者的接线排班、考勤、劳务津贴发放;
②在相关网站发布招聘信息,收集应聘者的信息、汇总、筛选应聘者信息;
③电话通知候选人面试,对候选人的各种疑问进行解答;
④协助上级布置面试场地,接待应聘者;
⑤协调面试官与候选人的时间,安排候选人复试,收集评估意见,反馈录用人员;
⑥负责录用人员信息表的收集、整理、录入、归档,建立志愿者电子档案库;
⑦协助主管对录用人员进行心理咨询方面的培训、评估培训效果;
⑧协助编辑内部刊物、助开展课程;                            
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