人力资源主任-Randstad 任仕达-广州-9000~10000
来源: jobs.zhaopin.com
工作内容:
1.协助制定、完善和执行公司的招聘流程和招聘制度;
2.开辟和维护人力资源招聘渠道,更新人才库,建立人才储备机制;
3.简历筛选、候选人初面、复试安排及录用确认等;
4.完成年度区域招聘计划;
5.协助安排员工入离职、转岗、晋升等,解答员工日常HR相关问题咨询;
6.支持培训组织、协调、实施等工作;
7.协助总部人力资源部门协调处理区域其他人力资源相关事宜。
任职要求:
1.本科或以上学历,人力资源相关专业优先,英语熟练;
2.5年以上人力资源招聘工作经验,熟悉其他人力资源模块工作,有猎头经验优先;
3.熟悉当地人力资源政策和法律法规;
4.学习及独立工作能力强,有团队合作精神,善于沟通。