亿赞普公司高薪聘行政科科长
来源: 原创
岗位职责:
1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;
2、执行公司年度行政计划,控制行政费用;
3、负责行政部门日常管理及部门员工的管理、考核、礼仪培训等;
4、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动;
5、购置办公设备、办公用品,安排人员管理和发放,管理公文、行政档案、证章、光盘等重要资料;
6、负责后勤管理,建立高效运作的后勤保障与服务体系;
1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;
2、执行公司年度行政计划,控制行政费用;
3、负责行政部门日常管理及部门员工的管理、考核、礼仪培训等;
4、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动;
5、购置办公设备、办公用品,安排人员管理和发放,管理公文、行政档案、证章、光盘等重要资料;
6、负责后勤管理,建立高效运作的后勤保障与服务体系;