培训经理-融360-中关村-18-30K
来源: 原创
1、负责体系优化:制度体系、课程体系、讲师体系、运营体系的不断优化与完善
2、负责学习项目设计与落地执行:
-根据不同层级、不同岗位序列人才发展需求,有针对性的设计学习项目;
-学习项目的运营与落地执行,效果评估与反馈;
3、负责业务线培训需求的响应与支持;
4、负责部分内部课程开发与讲授;
任职要求:
1、对培训工作有浓厚兴趣
2、较强的知识萃取、课程开发、讲授能力
3、较强的学习项目设计、落地能力
4、优秀的人际沟通能力
5、优秀的学习能力
6、正直、乐观积极
gaipeng@rong360.com(注明来自HR圈内招聘网)