企业文化经理-某知名互联网-30W/Y
来源: 原创
岗位职责：
1.负责组织公司企业文化内涵的提炼、总结和完善，制订企业文化建设规划
2.负责建立并更新公司企业文化体系和相关制度
3.负责企业文化相关系列活动的策划、实施工作
4.企业文化刊物设计编辑及组织发行、企业宣传品设计与制作督办
5.负责员工满意度调查和行动计划的跟进工作
任职资格：
1.本科及以上学历，企业管理、人力资源或中文相关专业优先；
2.有6年以上500人以上公司企业文化相关工作经验，其中两年以上企业文化经理相关工作经验，有互联网企业相关经验者优先考虑；
3.对现代企业文化建设有良好认知与实操经验；
4.具有较强的洞察能力与深度分析能力，较强的写作功底和活动策划能力；
5.具备很强的系统性思维、目标导向力、沟通影响力、团队管理能力及业务视角；
6.心态开放，具备很强的学习能力。
Email: phoebe@talent-union.com.cn （注明来自HR圈内招聘网）
QQ：744125523
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Phoebe Zheng Headhunter
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MSN：watch20091010@hotmail.com
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