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求职人力资源专员

2011-06-27 16:54

来源: 原创

本文同时发布到:无 HR求职

个人信息

    名:

杨美云

    别:

出生日期:

1985128

  地:

北京-丰台区

工作年限:

二年以上

电子邮件:

yangmeiyun1208@yahoo.cn

    机:

15201407912

  词:

人力资源专员

自我评价

我在九型人格中属于忠诚型,所以不喜欢经常换单位。我崇尚有追求的生活,喜欢每天有所作为,不怕忙碌就怕碌碌无为。应该对得起自己拿的工资和自己付出的时间。我喜欢人力资源这个岗位,自己自学相关方面的书籍,参见人力资源的培训,参加劳动关系的法律的培训,所有的这一切这为能做好人力资源。

求职意向

到岗时间:

即时

工作性质:

全职

希望行业:

通信/电信/网络设备;计算机软件;计算机服务(系统、数据服务、维修);医疗设备/器械;制药/生物工程

目标地点:

北京

期望薪水:

2000-2999/

目标职能:

人事助理;人事专员

工作经验

2011/4--至今:黄金佳(北京)投资有限公司(500人以上)

所属行业:

金融/投资/证券

人事行政部    人事专员

1.负责到西城区社保大厦给单位同事办理社保,基数核定。包括新参统、增员、减员、变更、熟练使用数据采集软件、基数补缴。 

2.负责筛选简历,打电话预约面试以及电话沟通面试。拓展招聘渠道在招聘网站上发布招聘信息,参加招聘会,猎头公司;熟练使用智联招聘,前程无忧等招聘网站企业版页面功能。

3.负责全国各地简历的整理,然后发给各地的分公司;

4.负责盘点整个公司的固定资产,统计,整理,最后整理成电子档和扫描件。粘贴固定资产标签。

5.员工合同档案的管理


2009/8--2010/12:内蒙古银安科技开发有限责任公司(150-500人)

所属行业:

计算机服务(系统、数据服务、维修)

北京分公司    人事行政专员

人事方面:

1、负责员工劳动合同,入职、异动、离职,社会保险(新参统,增员,减员,变更,熟悉数据采集软件)等相关人事日常工作。

2、负责公司各阶段所需岗位的人员招聘工作,筛选简历、预约面试、初级面试等工作;熟练使用中华英才网页企业版界面。

3、负责员工培训的组织安排。

4、协助各部门和人力资源部对接工作,进行员工关系的管理。

5、协助薪酬核算、绩效考核以及考核结果的公布和奖金的发放。

6、负责办理员工社保、每年核对基数等相关工作。

7、负责各种招聘渠道为企业招聘优秀、适合的人才,并建立企业人才库。

8、负责处理劳动争议案件以及劳动争议的调节,取证,诉讼等等。

 行政方面:

1、办公用品、固定资产的采购、审核。

2、行政管理费用的控制。

3、修改和完善公司日常管理制度和工作流程;制定员工手册。

4、熟悉外勤各个单位清华紫光、中国印币造纸中心、社保中心。

5.半成品入库登记管理

6.材料资金申请办理

7.人员出差安排

8.财务资金核算与对账

9.后勤管理

教育经历

2007/7 -- 2010/7

内蒙古电子信息职业技术学院

电子商务

大专

电子商务概论,数据库结构设计,网站设计和制作,网络管理和优化,电子商务全,电子商务与物流,SQL ServerPhotoshop Dreamweaver熟练掌握等等

培训经历

2011/3 --至今

尚德机构

人力资源

人力资源管理师


2009/11 -- 2009/12                          

    北京市中洲律师事务所与北京市海淀区劳动争议调解中心

     劳动法律

学习劳动法,学习劳动争议案件, 熟悉劳动争议的程序。

    

2009/9

普通话二级甲等证书


2009/7

助理电子商务师

语言能力

英语(良好):

听说(良好),读写(良好)



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