人力资源实习生-博彦科技
来源: 原创
工作内容:
1、负责日常应聘简历的筛选、招聘需求的更新、职位发布;
2、负责候选人的电话邀约,完成每日制定的电话邀约目标;
3、进行职位招聘,面试安排、面试,以及面试结果跟进;
4、完成主管安排的其他相关工作。
要求:
1、本科及以上学历,现居北京,能尽快到岗, 性格开朗,有亲和力;
2、普通话标准,语言和文字表达能力强;
3、有IT行业人力资源实习经验,计算机或人力资源相关专业优先;
4、英文四级以上,读写良好,能熟练操作office办公软件;
5、每周保证4-5天的实习时间,表现优异者有转正机会。
6、15年应届毕业生