权威医学媒体招聘-人力资源专员
来源: 原创
【单位简介】中国医学论坛报社是国家卫生部下属事业单位，旗下有《中国医学论坛报》、《全科医学周刊》、《医学论坛网》、《今日口腔》、手机数字报、官方微博、微信、APP等医学媒体。《中国医学论坛报》创刊于1983年7月10日，由中华人民共和国卫生部与美国Arthur.M.Sackler基金会合作创办。国际领先的医药咨询公司（IMS）对中国医学报纸的多次调查显示：《中国医学论坛报》在科学性、权威性及读者阅读率等方面均居医学专业媒体榜首。
报社主张“互助力，共成长”的人才发展观，具备成熟的管理体系，人员素质优秀，欢迎有志之士应聘！
【招聘职位】人力资源专员
【招聘人数】1人
【简历投至】 hr@cmt.com.cn（注明来自HR圈内招聘网）
【任职资格】
1、 统招全日制本科以上学历；
2、 两年以上人力资源工作经验，精通人力资源某个模块工作；
3、 思维敏捷、富有工作激情，具备较强的沟通能力与抗压能力；
4、热爱人力资源工作，良好的敬业精神和责任感。
【岗位职责】
一、招聘：
1、负责招聘的实施与管理等具体工作，包括发布招聘广告、参加、举办招聘会，收集和汇总应聘资料、安排面试人员、初试，跟踪落实考试、复试等；
2、招聘渠道拓展、维护；进行渠道分析。
二、培训：
协助部门相关人员进行培训课程的设置、培训教师的遴选，培训工作的组织、实施等后勤保障工作，协助进行培训结果的评估；
三、制度建设及管理：
协助上级进行制度文件的起草及修改，并监督执行落实情况；
四、公共关系管理：
协助上级维护公共关系。包括与新闻总署及卫生主管部门新闻办等政府部门，各相关大学院校及培训机构，招聘、咨询等机构的关系维护。
五、档案管理：
负责管理员工的信息资料。包括培训、继续教育记录，工作岗位变化信息，职位等级、薪酬级别变动信息等。
负责员工的档案管理，包括与CMT员工档案的管理机构之间的事务性联系工作，档案的转入、转出，档案资料的补充，以及员工落户手续的办理；
六、外事管理：
负责报社的外事管理工作。包括因公出国的手续办理等。
七、企业文化建设宣传：
协助上级进行企业文化建设相关的宣传工作。
【简历投至】 hr@cmt.com.cn （注明来自HR圈内招聘网）
【单位网址】http://www.cmt.com.cn/
【微信服务号】CMT-zonghe
