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求职人事主管/行政人事专员/北京/5年工作经验

2014-09-02 13:35

来源: 原创

本文同时发布到:无 HR求职

刘霜霜
女 | 未婚 | 1988 年12月生 | 户口:北京 | 现居住于北京
5年工作经验 
联系方式邮箱: 925153650@qq.com
薪资范围:5k-7k
I>V{G`7 
工作经历:
2011/02 -- 2014/06
采禾国际咨询(北京)有限公司 | 行政人事经理  
行业类别:跨领域经营 | 企业性质:民营 | 规模:100-499人 
工作描述:
DJQ^ OlE 
在行政人事总监领导下,刚入职负责集团总公司行政及部分人事工作,人事工作涉及到招聘、培训、绩效等,后期下派到集团分公司(金融领域)负责行政人事工作:

1.协助行政人力资源总监根据分公司发展,制定实施的行政人力资源各项管理制度,并根据情况进行修订完善;
2.负责公司招聘工作,根据公司具体情况定编各岗位职责及方案、发布招聘信息、简历筛选、初试复试、建立及更新公司简历库,(曾涉及岗位:行政人事类、财务类、营销策划类、总裁助理类、采购类、设计类、金融基金销售等;)
3.负责监督及管理员工入离职流程的办理,包括入离职手续、劳动合同的签署、社会保险及员工档案的建立;
4.监督及办理员工转正,岗位薪资异动、工作中的奖惩、离职面谈等;
5.负责监管人员档案、社会保险及预防劳资隐患,辅助处理劳资纠纷;
6.协助社保负责人进行人员保险工作,涉及过手动申请社保,网络操作增减员等;
7.核对及管理行政人员上报的各类报表,包括考勤、公司放假通知、公司福利发放等;
8.协助薪酬负责人进行工资核算,核对工资报表并上报各负责人签字确认;
9.协助公司客服部进行礼品选购及根据客户级别发放、针对相关问题回复客户咨询;
10.协调项目部门及销售部门工作,及时反馈项目问题,并针对问题讨论解决方案;
11.辅助各项目所签署的意向合同的调取和归档;
12.负责新员工入职培训及后期针对性培训;
13.负责管理分公司行政前台相关工作;
14.负责日常行政办公制度的维护、管理;
15.协助资产负责人对办公用品及固定资产的购买、发放、维护等工作;
16.负责各类节日员工福利申请、采购及发放工作;
17.负责公司对内及对外的接待工作;
18.负责办公环境及绿植的管理;
19.管理分公司员工日常名片的审核工作;
20.策划和组织分公司年会等各种活动;
21.领导所交代的其他事务性工作。
Oz<tKqVV; 
2010/03 -- 2011/01
北京创毅视讯科技有限公司 | 行政人事部 | 行政前台  
行业类别:电子技术/半导体/集成电路 | 企业性质:民营 | 规模:100-499人 
工作描述:
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前台访客的接待,员工考勤记录的录入,公司电话接转 、收发传真 、负责部分计算机打印和复印; 名片印制; 负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督,保证舒适良好的工作氛围;负责下班时对整个办公区的巡视,查看门窗、水机电源、电脑电源等 、负责添购办公用品的工作,负责公司邮件和报刊的收取、分发工作,完成各项勤杂、采购工作,负责公司行政部分账目结算工作。



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