培训主管-易观-望京-7-9K
来源: 原创
岗位职责：
1、根据公司发展规划和部门规划确定和评估公司内部培训需求，制定全公司范围的培训计划；
2、建立内部培训师制度，管理和协调培训讲师，并负责基础技能的培训授课；
3、建立公司培训资料库，做好内外培训的组织及协调；
4、对培训效果进行有效评估，出具评估报告；
5、推动校园招聘，推进实习生培养计划，将校园力量转为公司的潜在人才库。
任职资格：
1、本科以上学历，985和211优先，3年左右培训相关工作经验；
2、形象良好，较强的沟通表达能力；熟练办公软件操作；
3、工作主动推进意识强，良好的团队协作能力。
公司福利：
五险一金齐全，补充商业医疗为你更添一重保障；
充实的工作内容，宽广的晋升空间；
丰富的培训内容，你的进步我们共同努力；
生日会、欢乐汇、福利角，我们一起HIGH！
有意向的亲们请投递简历至panliang@analysys.com.cn（注明来自HR圈内招聘网）我们在这里等你哦~~
