高薪急聘-人事行政经理-中国飞机租赁-国贸-12K
来源: 原创
岗位职责:
1、 负责参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
2、 组织制定、执行、监督公司人事管理制度;
3、 制定招聘计划,招聘程序,做好招聘的协调工作,高效完成招聘工作;
4、 员工劳动合同的签订与管理,员工入离职的管理与实施;
5、 根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决出现的问题,使绩效评价体系能够顺利进行;
6、 制定薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定公司的福利政策,办理社会保障福利;
7、 制定员工培训计划,组织岗前培训,在职员工培训,并进行培训结果分析与反馈;
8、 负责办公室行政管理工作;
9、 完成上级领导交办的其他任务。