知名电商公司聘recruiter manager
来源: hrbar
汇报：招聘总监
带：6-10人
职位描述：
1、 根据企业发展情况，协助招聘经理制定人员招聘计划
2、 制定、完善和监督执行企业的招聘制度
3、 寻求招聘机构服务,充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求
4、 招聘网站的更新与维护
5、 安排应聘人员的面试工作
职位要求：
1、本科以上学历；
2、5年以上招聘工作经验，有团队管理经验。
3、有丰富的R&D相关职位的招聘经验。
3、有猎头工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道；
4、性格开朗，倾听、沟通能力强，有良好的团队合作意识；
5、具有较强的组织、协调、谈判能力；
6、具有较强的责任心和工作热情。
7、英语读写熟练，能交流。
PS：工作地点北京，合适会很快安排面试，有意者请发送CV至
email/msn:sap001@live.cn
email/gtalk:eckofy@gmail.com
qq:1163626583
