HR主任-沃尔玛-延庆-3300以上
来源: 原创
1、 各类相关人事系统的管理，如考勤系统，集中化工资管理系统，JOB CODE的维护，确保数据的准确性及系统的正常运作。
2、 完成薪资数据的支持，准备薪资发放相关支持文件，包括考勤的跟进，假单，报销单，银行开户等，并对相关支持原始数据资料进行归档整理。
3、 员工档案的归档及维护，包括新入职员工档案的建立，在职员工档案的维护，转入/出员工档案的交接，离职档案的归档，确保员工档案内容的完整有序。
4、 辅助店内助理人力资源经理完成店内的日常招聘工作，使之满足营运部的需求。
5、 负责员工合同的管理，用工手续的办理，健康证有效性的跟进，确保在相关问题上合规无例外。
6、 跟进员工入，转，升，离的异动情况，确保相关文件的准确性及合理性。
7、 积极开展丰富多彩的员工活动，以推动公司的企业文化，建立高敬业度的团队。
8、 协调跟进相关培训事宜，管理相关培训资料并确保培训记录的完整性。
9、 完成相关的人力资源月报季报等各种报表，并确保数据的准确性。
招聘职位：人力资源主任
薪资：3300以上，五险一金，餐补
招聘人数：1名
招聘企业：沃尔玛延庆店
工作地点：延庆沃尔玛商场内
联系电话：010-69105121
联系人：周坤
邮箱：lzhou13@wal-mart.com（注明来自HR圈内招聘网）
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