培训主管-达飞财富-四惠-8k-12k
来源: 原创
岗位职责：
1.培训需求调查：参与培训需求的调查分析，了解培训学员的现状及组织者对课程的期望，以此策划培训内容；
2.培训内容策划：根据培训需求，编制培训讲义，准备学习材料，收集与课程相关的资料、信息、案例、活动，深刻理解并有效整合培训内容，设计培训授课方式，确保培训内容的专业性与生动性，确保培训方式符合学员学习习惯；
3.培训授课：专业并生动地进行课程讲授，做好现场把控，根据课程反馈，不断完善培训课程；
4.培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告。
5、负责培训项目的管理实施，做好培训前期的调研，课程开发，培训公司对接，以及实施反馈等工作。
任职要求：
1.教育背景：专科以上学历
2.工作经验：3-5年培训相关工作经验，金融行业工作经验优先。
3.知识/技能：熟悉内外部培训组织作业流程，有培训规划课程开发等经验；能依据公司实际情况有效制定中长期培训计划，依据不同职位系统开发设计培训课程和编写教材；具备良好的沟通协调能力和组织能力、较好的文字功底，熟练运用办公软件。
4.素质要求： 人际理解与沟通协调能力。
工作地点：地铁四惠站京通大厦五层
简历投递至xubing@dafy.com（注明来自HR圈内招聘网）
工作地址
北京市地铁四惠站京通大厦B1平台5层
公司网址：http://www.dafy.com/
薪酬：8-12k
