招聘专员-简单心理（A轮）-东直门-7K-12K
来源: 原创
工作内容：
我们期望本岗位的同事，能在人员招聘方面为公司提供更多帮助。
1.根据公司发展，协助COO及各部门确定招聘需求，统筹各部门招聘计划；
2.多渠道进行互联网人员招聘，满足公司在技术、运营、产品、市场等多个岗位的人员招聘需求；
3.开拓多种招聘渠道，熟悉拉勾、boss直聘、周伯通等互联网招聘工具，并有通过社交平台、专业论坛等进行人员招聘的能力；
4.负责简历筛选、电话沟通、面试、offer谈判、入职等系列事情；
5.组织团建等维护员工关系等事情。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.2年以上互联网招聘经验，涉及研发、运营等岗位（我们墙裂要求这一点）；
3.对员工关系及薪酬福利模块有一定涉及；
4.熟悉相关法律法规，了解人力资源管理知识系统，具备较强的项目组织能力；
5.工作积极有活力，善于主动解决问题。
工作地点：
东直门当代MOMA
薪水范围：
7K-12K（具体金额，我们会根据面试情况评估）
除了薪水外，我们能提供什么：
1.我们给你足够的空间，你可以在人力资源领域大展拳脚；
2.我们能给你五险一金+行业有竞争力薪酬+带薪年假；
3.我们还相信公司能够给员工最大的福利：就是公司的快速发展，个人的快速成长。
公司介绍：
简单心理（www.jiandanxinli.com）站在移动互联网和医疗行业之间，我们在做互联网心理健康服务领域的标杆。我们在培养、监督、选择数量有限的专业心理咨询师和相关领域的从业者、生产靠谱的心理服务产品，为有心理健康帮助需求的用户提供有偿服务。
简单心理从上线的第一天起，就在真实地影响、和改变心理咨询这个行业。中国经历了太多的创伤，它们落脚在每一个家庭和个体身上，在每一代之间代继。我们想要站在互联网的肩膀上，帮助更多专业的、符合职业伦理的从业者，在专业的约束和保护下，帮助每一个家庭和每一个个体。
我们是有温度、有边界、守伦理的心理服务者。我们认真、严谨、一切从无到有，从不妥协。
尽管简单心理不是扩张速度最快的那一个，也不是善于标榜的那一个，但是得益于我们对行业的理解，对专业的坚守，我们在成立一年半之内，连续获得国内顶级投资机构和硅谷教父级投资人Tim Draper的天使投资，并在传说中的资本寒冬获得了全球最大的投资机构之一的A轮投资。至此，遇见诚心诚意愿意耐心和我们一起推动心理咨询行业发展的投资方，是我们的莫大福气。
谁说心理咨询这个行业步履缓慢？Before we knew it, we are riding on a colossal wave.
关于简单心理的更多介绍：
我们的招聘贴： https://www.jiandanxinli.com/pages/37
真格基金对创始人简里里的报道： 链接太长戳这里
最后讲个故事
十七年前，Mayer正要从斯坦福大学毕业。当时她已经拿到了十几个offers，其中包括全球顶尖的咨询公司麦肯斯。所以当她又收到一封不请自来的一个小创业公司的邀请面试邮件的时候，她原本看都没看，打算直接删除。但是她按错了按钮，打开了邮件。因为这个邮件，她的生活发生了巨变。
邮件的标题是：
Work at Google?
一些真正改变你生活的事情，生活从不提前告知。
如何联系我们：
有意向的小伙伴请发送简历至 hr@jiandanxinli.com ~注明来自HR圈内招聘网
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