如何在春招【抢人】大战中获胜-大象人事携重磅大咖来聊聊招聘新思维
大象人事HR必修课
如何在春招【抢人】大战中获胜-重磅大咖来聊聊招聘新思维
2017年人力资源全面进入了4.0数据智能化时代,同时也进入了人才竞争取代企业竞争时代,那句话怎么说的:“21世纪,最重要的是人才。”
招聘是非常困难同时也非常重要的工作。但 HR 们即便身处金三银四的招聘季,手握许多高质量简历,如果没有一套完善的招聘计划一切都是徒劳,秉承着“宁缺毋滥”原则的 HR 们,该如何招到合适的人才呢?
3月3日大象人事邀请了各行业大咖,多维度为你解答如何在春招抢人大战中获胜,同时也一起聊聊招聘新思维。
主题&嘉宾
程海涛
《第一资源》主编;北京公司总经理
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张瀛
实战派人力资源专家
分享主题:《管培生招募与培养》
曾辅导和多次协助公司完成从无到有的建设/扩张/收购、人力资源推动业务转型、人力资源体系的全过程辅导,18年人力资源管理经验, 8年以上集团HRD经验,历经国企、民营企业、世界500强公司及咨询行业,具有丰富的实践经验和扎实的理论基础,对于组织转型、业务模式重塑、人力效能提升、收购、兼并、变革等均有较强的理论基础和实践经历。林业大学MBA,首经贸企业管理硕士,高级企业培训师、ACTP国际注册培训师、LP教练技术认证、Marksimos电脑商战模拟认证、变革管理商战模拟认证讲师。曾服务行业有互联网、移动互联网、IT、零售、能源、制造业、房地产、物业、文化、电信、农业等。历任掌趣科技、深白天地、苏宁红孩子、农商一号人力资源中心高管职务,BESON咨询高级项目经理、国美电器集团总部、华油燃气人力资源管理岗位。
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