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招聘绩效培训主管/专员

2012-05-11 14:17

来源: 原创

本文同时发布到:无 北京HR职位

岗位职责:

负责完善公司培训体系,有效安排执行各阶段培训计划;

负责完善公司绩效考核体系,有效完成各岗位各阶段绩效考核工作;

完成上级交办的其他临时性工作。

岗位要求:

1. 主管要求有3年以上培训、绩效管理工作经验;专员要求有1年以上培训或绩效工作经验;

2. 工作态度积极主动,认真负责,有上进心,良好的服务意识和团队合作意识。

公司提供良好的薪酬待遇和福利(五险一金)

感兴趣请投递简历至liulihua@sanfo.com

三夫公司简介:三夫户外始创于1997年,目前在北京、上海、南京、杭州、成都、深圳、沈阳、长春拥有三十余家国际一流水准的户外专营店。三夫专营店的总经营面积超过 14000 平米,经营代理国内外 200 多个知名户外运动品牌,服务于户外爱好者登山、攀岩、徒步、野营、长途旅行、自行车、自驾车、滑雪、休闲等多种需求。三夫户外多年来秉承“诚信经营,保证售后”的经营理念,和“运动、快乐、梦想”的宗旨,凭借良好的信誉和服务,赢得了业内外的众多好评,三夫户外已成为国内户外运动用品专业连锁零售的领导型企业。(登陆三夫网站 www.sanfo.com 可获得更多公司信息)。 

用人理念: 海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。三夫公司提供广阔的发展平台和良好的薪酬福利体系,欢迎优秀人才加入三夫,让我们共同去打造一个管理规范服务一流的连锁零售企业,共同去点燃每个人内心深处的户外运动激情!



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