培训主管-中国电科（CETC）-太极计算机股份有限公司
来源: 原创
岗位职责：
1、协助进行培训管理体系的建立和完善工作，编制、修订相关文件;
2、根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划，协助制定企业的培训计划;
3、根据企业和部门的发展要求，结合不同岗位要求细化制定合理的培训方案;
4、负责培训计划的具体执行，组织并安排人员的具体培训任务;
5、负责组织和建立企业内部的讲师团队，并负责内部培训体系的开发和管理;
6、建立与外部培训单位的良好合作关系;
7、协助领导进行培训工作的考核和评估;
8、完成领导交给的其他任务。
任职要求：
1、人力资源管理相关专业本科以上学历;
2、5年以上企业培训工作经验，3年以上培训管理工作经验;
3、熟练掌握培训体系建设的方法，对培训实施的全流程有丰富的实践经验；
4、具备优秀的沟通表达与组织协调能力，有较强的解决问题的能力；
5、熟悉培训行业市场及讲师资源，并与专业培训机构有良好的合作经验；
6、具备较强的团队合作精神，能承担一定的工作压力；
7、具备课程开发、授课经验优先。
工作地点：北京市朝阳区容达路7号中国电科太极信息产业园
薪资范围：9-18K（面议）
公司介绍：
中国电科（CETC）-太极计算机股份有限公司
◎中国电子科技集团公司软件与信息服务业龙头企业
◎计算机信息系统集成特一级资质企业
◎国家安全可靠计算机系统集成能力重点培育企业
◎国家规划布局内重点软件企业
太极计算机股份有限公司是中国电子科技集团公司软件和信息服务业龙头企业，信息系统集成特一级资质企业。太极公司成立于1987年，由原电子工业部第十五研究所（现中国电子科技集团公司第十五研究所）发起设立。2002年经国家有关部门批准，太极整体改制为股份公司。2010年，太极股份在深圳证券交易所中小板上市。30年来，太极以振兴国家电子信息产业为己任，成功地实现了从小型计算机研制生产向综合信息技术服务提供的转型，为国民经济和社会信息化发展做出了重要贡献。
太极是我国重大信息系统总体设计和工程建设的主要承担者，是国家电子政务政策和相关标准制定的倡导者与积极参与者，为党的领导和国防、外交、公共安全、宏观经济、金融、民生服务、工业生产等提供了重要的信息化支持作用。目前，太极围绕咨询、行业解决方案、基础设施建设、运营服务等主营业务，构建起涵盖规划设计、软件开发、工程建设、信息安全、运营服务等一体化IT服务体系，已经成为党政、国防、公共安全、能源、交通等行业信息化和智慧城市建设的领先企业。
太极公司总部位于北京，为上市国有企业，员工超过3000人，其中85后员工超过56%。作为一家有着国企背景，充满青春活力的上市公司，太极也一直坚持承担社会责任，利用自身优势发展绿色IT技术，积极加速产业升级，创造更多就业机会，并且热心投身公益事业，树立了良好的业界形象和口碑。
新时期，太极提出“固根基、展两翼”战略。太极坚持以客户为中心、以价值创造为导向，聚焦重点行业和智慧城市，进一步做强行业解决方案服务业务。同时，将抓住国家安全战略机遇，快速布局，打造太极自主可控产业体系；顺应新技术和互联网发展趋势，积极发展云计算和大数据服务，创新“互联网+行业”产业模式。
太极期待你的加入，和我们不断超越，共创辉煌。
公司网址：www.taiji.com.cn
简历投递邮箱：zhaopin1@mail.taiji.com.cn
投递简历时，请注明“HR圈内”
图片附件
