人力资源主管-中体产业-朝阳门-25-30万
来源: 原创
招聘岗位：
人力资源高级主管/主管（综合管理）1-2人
岗位职责：
1、结合公司战略规划和业务发展，参与人力资源管理体系建设和完善；
2、配合组织架构变革、部门及职位设置、调整等落地执行相关工作；
3、配合完成人力资源各模块的综合性工作，梳理明确人力资源制度、流程；
4、根据安排定期进行绩效管理、薪酬福利管理的具体工作；
5、完成各项人力资源文件或报告初稿；
6、领导安排的其他工作等。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，硕士优先，人力资源或管理等相关专业；年龄30左右
2、五年以上综合人力资源管理相关工作经验，有HRBP从业经验者优先；
3、沟通协调能力强，出色的公文撰写能力；
4、工作认真仔细，责任心强，善于思考，有较强的敬业精神；
5、熟练使用各种办公软件及人力资源管理软件。
薪资待遇：25-30万
企业背景：公司为中体集团的一级子公司，国资背景的A股上市公司，集团化企业管理方式，业务涉及体育产业链的多个领域，诚聘优秀人士加入集团。
联系人：王先生
简历投递邮箱：wanghongfeng@csig158.com（注明来自HR圈内招聘网）
喜欢这篇文章的人还喜欢……
暂无相关文章 
