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薪酬福利高级专员-互联网上市公司-酒仙桥(有班车)-4k-6k+530补助+绩效奖金(五险一金,弹性福利)

2012-07-31 17:35

来源: 原创

本文同时发布到:无 北京HR职位

工作职责: !Fv; W. 
1、负责员工日常薪酬核算、薪酬数据分析及统计工作; y*%\xqW 
2、负责员工关系、劳动合同管理 :TTf~x 
3、协助进行人力成本核算与预测,并统计相关人力成本数据; qrC@qH1~ 
4、负责把控人事服务流程质量,并提供解决方案。 Pr\e]h@bL 
{7B3(fUzF 
任职条件: 3LO mOK 
1 本科以上学历,人力资源相关专业; Q]WPkM({ 
2、3年以上中型企业(300人以上)薪资福利工作经验,有财务、统计工作经验者优先; #/x[_-yH* 
3、熟悉薪资、福利涉及的常用核算方法及计算公式,熟悉国家有关工资、个人所得税的法规知识及社会保险福利政策; {s7^UjiU  
4、具有良好的逻辑思维能力,熟悉SAP系统使用优先 4%XB(9 
5、性格稳重、踏实、严谨,责任心强、具有良好的职业道德与服务意识。

熟练使用SAP HR模块儿者优先考虑。

请投递简历到:xu.xinwan@21vianet.com



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