高级招聘专员-京东方集团-酒仙桥-薪酬面议
来源: 原创
京东方科技集团简介(www.boe.com.cn):
京东方科技集团股份有限公司(京东方A:000725;京东方B:200725)创立于1993年4月,是一家显示产品与解决方案的供应商。
经过多年的技术积累与创新,京东方已完整掌握了TFT-LCD的核心技术,年自主申请新专利数量超过500余项,居国内同业前列,已成为中国内地显示领域最具综合实力的高科技企业。目前,京东方拥有一条月产能为3万片玻璃基板的第4.5代TFT-LCD生产线(成都)、一条月产能为10万片玻璃基板的第5代TFT-LCD生产线(北京)、一条月产能为9万片玻璃基板的第6代TFT-LCD生产线(合肥)、一条月产能为9万片玻璃基板的第8.5代TFT-LCD生产线(北京)。
经过多年的技术积累与创新,京东方已完整掌握了TFT-LCD的核心技术,年自主申请新专利数量超过500余项,居国内同业前列,已成为中国内地显示领域最具综合实力的高科技企业。目前,京东方拥有一条月产能为3万片玻璃基板的第4.5代TFT-LCD生产线(成都)、一条月产能为10万片玻璃基板的第5代TFT-LCD生产线(北京)、一条月产能为9万片玻璃基板的第6代TFT-LCD生产线(合肥)、一条月产能为9万片玻璃基板的第8.5代TFT-LCD生产线(北京)。
工作地点:酒仙桥
薪酬:面议
联系人:郑小姐
工作内容:
1). 根据事业部人力资源战略规划,完善事业部的招聘流程,并依据各部门的人力资源需求计划,协助部门经理制订员工招聘计划;
2). 定期进行招聘状况分析及人员需求调查,对业务部门或需求部门进行招聘工作的沟通协调;
3). 充分了解各部门人员现状和用人需求,分析、汇总招聘信息。制订合理的季度、月度招聘计划,及月度总结报告;
4). 与各部门沟通组织面试与考试,并参与面试;
5). 开拓维护企业的海外招聘渠道,发布招聘信息,有效控制招聘成本,保证公司的人力需求;
6). 上级交办的其他工作。
任职要求:
1.最低学历要求:统招全日制本科学历
2.最低工作年限要求:3年
3.专业知识:文科类专业,人力资源专业或管理类优先
4.外语水平:通过CET4,读写流利
5.计算机水平:精通Excel表格使用,熟练使用office其他软件,熟悉e-HR系统优先
6.素质要求:为人正直,有优秀的人际理解能力、沟通能力及资源整合能力
7.做事风格:踏实、认真、细致,不拒琐碎工作。
2012-08-03 11:14