知名上市互联网公司急聘薪酬福利主管/经理

岗位职责： ^aSUcCE:U 
1制作公司每月的工资报表，按时发放工资；Y"j]L|- 
2、定期收集市场薪酬信息和数据；u'R'HBz 
3、按时完成人工成本、人工费用的分析报告并及时更新维护员工资料库； k3eJ]<^dm 
5、考勤、休假管理； qJ!9]rHf 
6、其他与薪酬相关的工作。

任职资格：

1. 熟悉国家人事政策、法律和法规；熟悉与薪酬相关的法律、法规；

2. 本科或以上学历，数学、统计学、经济学、管理信息系统及其它相关理工类专业优先；

3. 熟练掌握Office软件操作技巧，Excel高级使用者优先；

4. 具有3年或以上人力资源或财务相关工作经验者优先；有上述做过公司年度调薪、奖金管理方面的工作经验优先；

5. 具备良好的职业操守，积极主动，谨慎、深刻理解保密原则、能承担工作压力并为工作结果负责。

工作地点：北京朝阳区光华路，五险一金加补充医疗保险

有意者将简历发送至：majing@letv.com