世纪高通诚招人力资源实习生
来源: 原创
工作职责：
1.负责材料收集、档案管理、文件收发等工作；
2.负责相关部门联络接待、咨询解答、信息传递等；
3.负责各地子公司的人事工作的流程审批及协调；
4.负责部门的借款、财务报销、签证办理及外联工作；
5.完成部门和公司相关领导安排的其它日常相关工作。
任职资格：
1.人力资源管理相关专业，本科及以上学历；
2.较好的沟通、表达与协调能力，具备一定的外联能力或经验；
3.细心、踏实、稳重，行动迅速、反应敏捷，执行能力较强；
4.熟悉操作的办公自动化软件，Word、Excel PowerPoint等；
5.如综合素质和基础较好，硕士优先。
6.能保证至少3个月的实习期，每周4天左右。
有意者请发送个人简历（命名：应聘人力资源实习生+姓名+学校+来自HR圈内）
到yuefangfei@cennavi.com.cn。
通过筛选的简历，我们将第一时间电话通知面试，谢谢！
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