达内集团总部-招聘专员-六险一金+绩效+饭补+双休+晋升
来源: 原创
职位描述/要求：
岗位职责：
1、独立负责在招岗位的人才招聘工作，熟悉招聘过程中的每个环节并能灵活高效的处理；
2、负责简历的甄别及招聘测试、面试、筛选、录用等具体工作，及时满足公司的人才需求；
3、协助完善公司的招聘流程、体系和制度，提高招聘效率；
4、负责招聘信息动态更新，定期进行工作汇报；
5、完成领导交给的其他招聘相关工作或任务。
任职要求：
1、大学本科以上学历，人力资源管理或相关专业毕业；
2、3年以上招聘工作经验，有教育或者互联网行业招聘经验者优先；
3、熟练掌握面试技巧，可独立承担招聘工作；
4、熟悉招聘渠道，了解相关劳动法规，接受过人力资源管理相关知识培训，能够为不断完善公司的招聘管理提供建议和解决方案；
5、具有敏锐的洞察力，优秀的组织、协调和沟通能力，以及极强的执行力，高度的团队协作精神；
6、具有良好的时间及任务管理技巧；有良好的书写能力，并能熟练运用常用办公软件。
bjwangxj@tarena.com.cn （注明来自HR圈内招聘网）
加入达內，您的福利待遇：
该职位全职工作属于公司正式员工编制，一经录用将享有
1、 保障薪奖: 入职报到享受优质的奖励机制 高底薪+丰厚提成
2、 晋升管道畅通；
3、 签订正式劳动合同，完整合规的社会保险和住房公积金以及餐补；
4、 每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物；
5、 每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利；
6、 丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围
培训体系：
1、 新人阶段：一对一带教+专业技能培训+丰富产品知识培训；
2、 成长阶段：每周专业的课程培训+职业素养培训。
晋升机会：
1、 专业路线：初级专员 -> 中级专员 -> 高级专员；
2、 管理路线：专员 ->储备主管->见习主管→主管→经理→总监；
3、 内部晋升职位：公司招募职位以内部竞选员工优先
