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用友软件总部诚邀招聘经理

2010-08-11 22:44

来源: 原创

本文同时发布到:招聘经理 北京HR职位

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招聘职位:招聘经理|*&vI = 
职位职责: YmmY@  
1、建立并优化招聘制度和流程,推动公司招聘管理制度的有效实施;YYEJ3a3 
2、根据公司或所在部门的发展目标和人力资源规划,制定招聘计划和实施方案; . O?(kym" 
3、确保按要求完成招聘任务,合理控制费用; _xQZv! "Y 
4、管理现有渠道并开拓新的招聘渠道,调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布的状况,并进行有效分析; -.z< lG9 
5、根据国家劳动法规和公司招聘政策、流程及应聘人的具体特点进行面试策划,有针对性、有效地设计面试考核方案;  `t@. 
6、熟练掌握各类面试沟通技巧,并能灵活的应用;:<`.${P8^r 
7、确保所选员工的试用通过率达到公司要求。Fk4#Pk 
任职条件: 1;38[\4; 
1、教育背景:本科及以上学历,人力资源管理相关专业。 ?g#}A-< 
2、工作经验:3-5年以上招聘管理工作经验,3年以上IT行业工作经验者优先。 )vNq99| 
3、知识/技能: juY ZI & 
(1)熟悉人力资源管理规章制度和国家的相关法律法规; u_} vc 
(2)了解ERP行业内人才市场现状以及人力资源管理中人才招聘流程; c 78 F%K#, 
(3)熟悉各岗位用人标准,掌握招聘面试技能; W+l?S|[- 
(4)熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件。 $%Hq@R 
4、素质要求: 具备较好的人际理解与沟通能力、服务意识和灵活应变能力。gaQG,j|Y/S 
5、工作地点:北京海淀区北五环半,有意者请将简历发送至以下邮箱:yuying@ufida.com.cn

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