招聘经理-新锐英诚-北四环-8-10K
来源: 原创
招聘经理(公司:新锐英诚)
岗位职责
1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程;
2、分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并组织实施;
3、拟定招聘方案,组织实施招聘活动;
4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道;
5、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等;
6、制定招聘预算并控制执行;
7、分析、评估招聘效果;
8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职资格
1、学历大专及以上,三年以上IT人力资源管理经验,二年以上IT招聘工作经验,对该领域及相关领域工作经验者优先,熟悉技术工程师及销售等招聘渠道,大规模招聘经验优先
3、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规;
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;
5、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
6、30岁及以上,工作地点是海淀区北四环,薪水8-10K
有意请发邮件到hanlili0502@163.com
http://www.newelite.com.cn/
是做IT行业的,存储方面的软硬件
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