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董事长助理-亦庄-薪水面议

2011-09-23 14:44

来源: 原创

本文同时发布到:无 北京HR职位

职位要求:

1、协助董事长召集和主持公司高层管理会议,组织讨论和决定公司的发展规划,经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项; eshz )u& 
2、协助董事长起草提名公司总经理和其他高层管理人员及其他重要岗位人员等的聘用、解聘,决定薪资待遇等提案; P_`CcPT+ 
3、组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果; xX!wO<% 
4、掌握公司整体运营状态,为董事长及时做出经营决策提供第一手材料;Q\cW~E(I 
5、做好对外公共关系的协调,协助处理相关的商务接待工作; yITt*D 
6、协助董事长定期审阅公司的财务报表和其他重要报表,全盘监控公司财务状况; vR\HIF9 
7、审核对外重要经济合同和上报的重要报表、文件、资料等; "uU+< 2 
8、代表董事长对公司相关部门的工作进行沟通和协调; lNt}9:o 
9、协助董事长进行公司的日常事务管理; dS?Ap/D  
10、具备熟练的英语听说读写能力;*dCRT2X> 
11、处理董事长授权的其它事务。2p9?nt7 
 =_>i%T|@ 
 vsZ=D^^mr 
任职条件:^L-E^9T 
1、有优秀的职业素养和职业道德;_gD+mUv 
2、本科以上学历,行政文秘、公关、管理相关专业;\46vVTI 
3、三年以上企业行政或经理秘书工作经验;  !j4A 
4、普通话流利,良好的语言及文字表达能力,擅长撰写报告、发言稿及各类办公应用文;yT&;K>k 3 
5、能正确理解董事长的意图,及时准确地进行文件、资料的分发、流转和归档,做好传达工作;Xpd+ivg{ 
6、具有迅速、准确无误地分析、处理各类公文函电的能力,能保证函电文件的完好无损,在办事过程中能及时发现问题,促进工作效率的提高;,(&~&K]l 
7、具备日程管理和时间管理能力,优秀的学习能力,抗压能力较强;Pi(0X/# 8 
8、为人聪明伶俐,形象气质良好,限女性;

联系方式:xhan@groupcard.com.cn



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