招聘主管--九华互联--五道口--面议
来源: 原创
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的人员需求，编制年度人员招聘计划,进行人员预算；2、全面负责公司人员招聘实施工作,招聘测试、面试、筛选、录用等；
3、开拓各种招聘渠道；
4、对招聘流程、招聘工具不断改进优化分析招聘效果。
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上招聘工作经验，有大量招聘工作经验者优先；
2、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧；
3、具备较强的沟通、组织协调能力及分析判断能力，对工作有良好的计划和控制能力以及较强的抗压能力。
邮箱：ida@99view.com(注明来自HR圈内招聘网)
