高级人事助理-hohoyi-互联网-五道口-4－6k
来源: 原创
职位描述：
根据公司发展战略，负责执行人事事务、制定并执行人员招聘计划，建立并完善公司的招聘流程和招聘体系；
制定和完善薪酬、福利及相关员工的激励制度；
做好员工职业生涯发展规划，制定后备人才选拔方案和人才储备机制；
制定并实施新员工入职培训；
维护良好的员工关系，妥善完成人力资源各个模块事宜，组织并实施各类员工团队建设活动
职位要求：
大学本科以上学历，2年以上工作经验，人力资源管理或计算机相关专业；
熟悉国家劳动法律法规政策，有人力资源管理招聘的实际经验，精通一到两个个模块，有具体的操作经验。了解北京市社保、公积金办理；
对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧，具备良好的逻辑思维能力和分析总结能力；
具有较强的人际沟通能力及团队合作精神，良好的组织协调能力、判断和决策能力；
性格开朗，具有较强的亲和力和服务意识。
优先条件：
有互联网企业从业经验者优先
英文听说读写优秀
其他福利：
晚餐餐补+五险一金
简历请投递至: ails@hohoyi.com （注明来自HR圈内招聘网）
