大型企业人力资源高级专员-易到用车-北京中关村-5-6.5k
来源: 原创
工作职责：
1、 建立和完善公司的员工关系管理体系；
2、负责员工的人事档案管理；
3、负责劳动合同和相关协议的起草、制定和签订等管理；
4、办理员工录用、迁调、奖惩、离职手续；
5、针对公司人事等规章制度，负责妥善解答员工疑问；
6、组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷，完善内部沟通渠道；
7、负责人力资源部日常对员工的接口工作，包括人事证明材料开具，证章领用等
8、负责公司补充医疗保险的实施和解答；
任职要求：
1、本科学历以上，3年以上工作经验；
2、具有较强的组织协调能力、人际沟通能力，有亲和力；
3、熟悉国家人事法律法规，了解国内外人力资源管理的新动向；
4、参加过劳动法规、人力资源管理技术等方面的培训；
5、有EHR工作经验优先。
简历请发送：tanzhijing@yongche.com （注明来自HR圈内招聘网）
