HR实习生-嗨学网
来源: 原创
岗位职责:
1.负责职位发布、简历甄选、预约面试,安排面试,跟进面试的招聘流程;
2.维护原有招聘渠道并开拓新的招聘渠道;
3.参与招聘软文的制作;
4.参与企业文化、培训、绩效等其他模块工作。
任职要求:
1.大学本科以上学历,形象气质佳,优秀的沟通表达能力;
2.希望长期从事人力资源工作者优先考虑;
3.熟练使用常用办公软件。
简历可投递至chenwenjing@haixue.com (注明来自HR圈内招聘网)
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