人力资源经理（薪酬方向）-随行付-石景山（提供上下班班车）
来源: 原创
【岗位职责】
1、建设与完善薪酬及绩效管理体系，梳理、优化薪酬相关制度、工作流程及薪酬方案的设计，跟踪公司薪酬制度的落地，并收集数据、调查情况，撰写分析报告和建议；
2、协助人力资源总监组织年度人工成本预算及年度调薪预算；
3、负责监督并协助薪酬制度在各分公司内的准确实施；
4、调查、研究各地薪酬市场变化趋势，对薪酬市场的变动趋势做出评价和判断。
【任职资格】
1、本科以上学历，人力资源管理专业优先，优秀的数据处理能力；
2、4年以上大中型人力资源工作经验，2年以上薪酬管理经验，互联网、金融等工作背景优先考虑；
3、热爱薪酬工作，熟悉薪酬相关财务及运营知识；
4、逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析，具备良好的沟通能力和协调能力。
【随行付-公司介绍】
随行付是是中国人民银行特许的非金融支付机构，注册资金1.6亿元，是香港上市公司高阳科技（股票代码：HK0818）旗下企业。随行付于2011年成立，总部位于北京，在北京、上海、深圳、南京、杭州、山东、江苏、福建等20余个省市设有分公司，合作机构遍布全国200多个城市，拥有员工超过一千五百人，年产值近二十亿元人民币。目前已取得人民银行颁发的全国银行卡收单牌照、互联网支付牌照、移动电话支付牌照，并被评为“全国最受客户信赖第三方支付品牌”。
截止至2014年4月，随行付交易规模进入POS收单机构前四强，拥有商户规模破40万、日交易金额突破20亿大关，合作商户包括东来顺、权金城、汉庭酒店以及速八酒店等，并与中国工商银行、中国农业银行、中国建设银行、北京银行、中信银行以及中国银行等金融机构达成了良好的战略合作关系。
【薪资待遇：面议】
【福利待遇】
1、平等、轻松的伙伴式工作氛围，享受与技术、产品、设计等领域顶尖人才共同创业成长的快意；
2、6000平方米的办公区域，为您提供休闲、娱乐、健身设施；
3、有竞争力的薪酬福利、完善的社会保险及补充医疗、住房公积金；
4、以团队为单位，提供社团及团队建设经费；
5、每年提供年度旅游、健康体检等；
6、定期组织文体活动（羽毛球、篮球、足球、台球等）；
7、提供完善的休假制度。
8、上班后，公司会提供通勤班车。包括：上下班班车（发车地点：西直门、慈寿寺、回龙观、立水桥）、园区通勤车（早晚高峰时段进行园区和地铁苹果园之间的接送）、夜间班车（晚19：30至20：30 慈寿寺地铁口）。
【总部地址】
地址：北京市石景山区实兴大街30号西山汇（石景山科技园区）16号楼15-12层
邮编：100144
Email:yan_mm@suixingpay.com（注明来自HR圈内招聘网）
Tel：010-52823788
【申请方式】
简历发送至：yan_mm@suixingpay.com,
格式：“姓名++应聘职位”
