HR大数据分析师-东方银谷-东大桥-6K至8K
来源: 原创
岗位职责：
1、负责人力资源大数据的需求调研、分析及实现；
2、搭建人力资源分析标准体系与分析模型，参与数据挖掘模型的构建、维护、部署和评估；
3、利用各项数据及各种工具进行实操汇总，并进行分析处理，做出相应的数据报表；
4、负责人才测评、职级体系等数据分析；
5、整理并编写数据分析报告，及时发现和分析其中隐含的变化和问题，为人力资源发展提供决策支持；
任职要求：
1、本科及以上学历，统计学、数学、计算机软件相关专业优先；
2、有1-2年数据分析及建模相关工作经验，具备对信息资源进行统计分类的管理能力，实习经验丰富的优秀应届生也可考虑；
3、熟练使用excel函数公式，会使用宏和VB者优先考虑；
4、熟练使用EXECL、WORD、PPT等办公软件；
5、有较强的逻辑思维和数据分析能力，个人学习发展意愿强烈。
有意者请将简历发送至493118957@qq.com（请注明来自HR圈内~邮箱通过特别认证）
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