HRM-华米科技（小米手环）-合肥-15k-20k
来源: 原创
人力资源经理（合肥）
岗位职责：
1、负责公司绩效、薪酬、OD及培训的建设与管理；
2、实施绩效体系的搭建与管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题；
3、建立有竞争力适应战略发展的薪酬福利体系，系统性地梳理规范薪酬标准与薪酬结构；
4、深入了解组织发展状况，评估并明确组织发展与人才发展的需求；
5、组织制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果；
6、根据公司战略，规划企业文化工作，全面推动企业文化体系建设。
任职要求：
1、人力资源管理、工商管理相关专业本科以上学历，8年以上人力资源管理工作经验；
2、熟悉互联网行业状况，有大中型互联网公司管理经验优先；
3、熟悉绩效、薪酬、OD、培训等模块，实践经验丰富；
4、具有出色的组织和人际理解能力，沟通影响能力及组织协调能力；
5、良好的学习能力，高度的责任心，创新思维；
6、良好的亲和力和优秀的人际关系处理技巧。
HR邮箱 liuhongdan@huami.com（注明来自HR圈内招聘网）
工作地点：合肥
薪资范围： 10k-20k
华米科技成立于2014年1月，是一家以智能可穿戴设备为基础的移动互联网公司。
华米科技在2014年1月获得了小米科技及顺为资本的联合投资，成为小米生态链的唯一一家聚焦于智能可穿戴产品的公司。2014年8月16日，华米科技以79元人民币发售了“小米手环”产品，到当年的11月28日短短的3个多月就突破100万枚销量，仅天猫“双11”一天就售出了10.3万枚小米手环，位列当日的天猫销量第一，并远超其他所有可穿戴产品品牌销量之和。同时，华米科技推出了“小米运动”APP及云端数据服务，成为了中国最大的智能手环及互联网服务企业。
华米科技在2014年12月获得了高榕资本、红杉资本及晨兴创投一共3500万美元的B轮投资，公司估值超过3亿美元。华米科技目前已经成为全球出货量前三名的智能手环及互联网服务企业。
华米科技是一家以标准VIE公司架构设计的美元基金投资的高科技创业公司，公司通过开设中国北京、合肥、深圳及美国硅谷四个办公室，邀请了来自全球各地的资深技术工程师、顶级工业设计师及产品专家加入华米创业团队。
我们的使命是将人类真实的情感及活动无感地连入互联网，改善人们的生活。
加入我们，你将与一群希望改变世界的人一起工作，一起讨论，一起创造具有顶级体验的智能可穿戴产品和领先的互联网服务。
