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招聘主管-埃顿公司-望京-6-8k

2016-11-17 09:19

来源: 原创

本文同时发布到:招聘主管 HR主管级

岗位职责
1、负责招聘部门内主要招聘工作目标及计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、根据公司战略发展的需要,制定年度招聘规划和人员编制预算;
3、负责建立及完善公司的招聘流程和招聘体系;
4、分析、选择、维护各类招聘渠道,并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系,满足公司的人才需求;
5、负责监督、执行招聘工作,满足一线需求岗位及各部门中级岗位的用人需求;
6、负责组织人才市场调研,了解人才需求状况和业内人才动态;
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
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任职要求
1、2年以上相关工作经验,熟悉招聘流程及各种招聘工具,熟悉国家相关法律法规;
2、具有基本的书面英语能力和口头沟通能力。
3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;
4、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力
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工作地址
北京市朝阳区广顺南大街望京园609号悠乐汇A区317-1
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公司介绍
埃顿服务(www.adenservices.com)是一家国际化的集团公司,全球总部设在中国上海。我们是全球领先的综合服务供应商,在设施维护、安保、配餐、清洁和远程项目管理五个核心领域提供一站式专业服务。
我们在全球拥有超过23,000名员工,其中中国超过20,000名,分布于中国50多个地区。我们的客户包括工厂、研发中心、商务楼、居民区、酒店、学校,以及石油、天然气和矿产的远程项目,我们的客户总数超过850个。
埃顿服务是以人为本的公司,一如既往地在世界各地辛勤工作的员工是我们最大的荣耀。加入埃顿服务意味着你认同公司的文化,并将同公司一起快速成长,我们也将提供众多的机会帮助员工实现职业目标与个人价值。
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简历请发送至: lily.zhao@adenservices.com(注明来自HR圈内招聘网)



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