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招聘主管-例外服饰-广州-15万/年

2016-12-07 10:59

来源: 原创

本文同时发布到:招聘主管 广深职位

【岗位职责】
1、负责招聘相关的体系、流程、制度的有效执行,并为其调整、优化提供建议;
2、负责总部/终端的招聘需求/编制审核及把控,总部职位的招聘实施、跟进及反馈工作;区域关键岗位的招聘实施跟进及反馈工作,同时对各区域HRBP的招聘工作进行把控及资源的支持;
3、负责招聘项目(实习生/培训生等)的方案申请、执行、跟进及反馈工作;
4、负责招聘相关的数据/报告的初步分析;
5、负责招聘日常工作的执行与反馈。
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【任职资格】
1、本科及以上学历,专业不限;3-4年以上企业(零售行业)招聘工作经验;
2、熟悉招聘渠道和人才测评体系的系构建工作;
3、具有较强的沟通能力、执行能力及抗压能力强,思维开放,态度积极,赋有好奇心,自驱力强。
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简历投递方式:
有意者请将您的个人简历发至:hr_mixmind@126.com;
邮件主题:姓名+岗位+HR圈内招聘网。



【公司介紹】
態服裝設計有限公司Mixmind Art & Design Co.,Ltd
創於1996, 秉持創新的價值追求與傳承東方文化
十多ù直致將原創精神轉化為獨特的服飾文化以及當代生活方式

Mixmind Art & Design 即包容各種文化思潮、創意、意見、認知、想像力
並讓之混合和發生化學作用,對一切可能性的探求, 帶著藝術與設計,
帶著對世界、對生活、對生命的思考,融入到藝術與設計中,企業走出一條不一樣的道路
例外(EXCEPTION de MIXMIND)是中國現存時間最長亦是最成功的原創文化品牌 ,目前在全國各大城市擁有約90多家專賣店
例外相信女人沒有缺點只有特點, 衣服是表達個人意識與品味素養的媒介
例外為當代中國女性展示一種現代的生活意識:知性而嚮往心靈自由;獨立並且熱愛生活
對 藝術、文學、思潮保持開放的胸襟;從容面對自己、面對世界,懂得享受生活帶給她的一切並游紉自如
憑藉其特立獨行的 哲學思考 與 美學追求,例外成功地打造了一種東方哲學式的當代生活藝術
更贏得海內外各項殊榮與無數忠誠顧客的愛戴
例外的標識是反的,其內涵是外反內正
她反的是那些束縛在創新上的舊框框、市場上的慣性,她提倡的是反向思維
她更關注自身內在的正面需求,更注重對生命、生活、生態正面主張的堅守

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