招聘运营-人人车-北苑-20-40W
来源: 原创
工作职责：
1、负责招聘运营方面的管理及相关招聘执行工作
2、招聘渠道管理及拓展，特别是在猎头的工作方法和方式的使用
3、负责公司用人策略、招聘规划、校招策划、雇主品牌等方案的设计
任职资格：
1、正规本科以上学历，6年以上相关工作经验
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识。
3、对候选人甄选、面试有出色的判断力，抗压能力强，稳定性好；
4、性格稳重，具有较强的沟通能力和责任心；
招聘的小伙伴们，看过来啊~！
简历请投：hanyanyan@renrenche.com （注明来自HR圈内招聘网）
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