[猎]HRD-汽车消费贷-北京三元桥-30-40万/年

1、根据公司发展战略及规划，制定企业人力资源规划；

2、完善人力资源管理体系，包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设；

3、及时完成公司人才队伍建设的要求；

4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议；

5、推进公司企业文化建设，开展组织员工培训，提高团队凝聚力与战斗力；

6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

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1、大学本科及以上学历，企业管理、人力资源等相关专业优先；

2、汽车金融/汽车租赁行业人力资源工作经验，或地产、连锁零售业相关行业人力资源管理经验。

3、熟悉国家有关政策、法规，熟悉人力资源管理的各个职能模块；

4、具有战略策略性思维，强计划性、执行力；

5、具有良好的服务意识及应变能力，具备处理突发事件的能力；

中大用车致力于为国人提供一生的用车解决方案。为您提供全面的汽车购买及金融服务，让拥有一辆车变得更简单。主打“用车”理念，让用户以最低的资金投入，最少的分期负担，拥有心仪的车辆。通过“融资租赁”业务，为消费者提供最新款的车辆，并为消费者做好新车的上牌、缴纳车辆购置税和第一年交强险和商业险，使得消费者可以轻松上路。

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ya.su@risfond.com（注明来自HR圈内招聘网）