小米科技招聘员工关怀主管一名
来源: 原创
岗位职责：
1 、负责落实企业文化，建立和谐、愉快、健康的部门员工关系；
2 、做好员工、各部门及上级之间的沟通工作；
3 、建设员工的有效沟通机制，帮助部门建设员工与 Leader 、员工之间的有效沟通机制；
4 、推动部门员工激励及员工关怀工作实施落实；
5 、系统规划部门员工活动，负责推动部门员工活动工作；
6 、组织策划各种员工活动，提高员工的归属感；
7 、根据部门发展战略拟订企业文化建设方案，主持文化体系搭建。
任职要求：
1 、大学本科以上学历，女士优先；
2 、3 年以上员工关怀工作的实际操作经验，具备较强的人际沟通和亲和能力；
3 、善于思考，具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力；
4 、具备较强影响力、推动力、执行力；
6 、为人开朗、责任心强、聪明、严谨；
7 、有互联网行业工作经验者优先考虑。
小米科技招聘员工关怀主管一名，有意者可以投递简历至zhaoxiaoping@xiaomi.com
2012-07-20 11:30