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HRBP经理-娇莉芙-广州-18W-25W/年
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2021-11-03 10:22 , 无
岗位职责:
1.深入了解项目公司的业务和团队运作状况,针对公司业务中的相关痛点,找出相应的HR解决方案,利用各种资源,推动解决问题;
2.协助总经理,负责业务部…
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人力资源经理(招聘经理)-娇莉芙美滴滴-广州-1…
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2021-11-03 11:06 , 无
职责描述:
1、完善并优化公司人力资源管理体系和工作流程
2、梳理人才需求,高效完成招聘任务,配合业务发展提供适合的人才
3、及时关注公司发展过程中…
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[猎]招聘经理-某上市公司-深圳罗湖区-25w-35w/年
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2021-11-07 21:59 , 高端岗位
工作职责:
1、负责公司全年招聘计划的实施与跟进,根据实际招聘情况及时修改年度招聘计划;
2、拟订具体项目的招聘方案,开发与优化各种人员甄选方法,保障招聘人员的质量和适用性;…
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人才发展主管-娇莉芙-广州-10k-15k
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2021-11-03 10:53 , 无
工作职责:
1.负责公司总部新员工培训项目的策划实施、课程开发及授课、培训计划的拟定实施、培训效果跟进、培训数据分析、迭代复盘等等;
2.独立完成通用/专业类培…
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人才发展专家-娇莉芙-广州-12k-20k
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2021-11-03 10:51 , 无
职位描述:
1.负责培训/人才发展项目的全流程管理,如中层培养项目、高层领导力项目等;
2.负责培训效果评估设计,跟踪培训效果的反馈、复盘及优化;
3.…
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[猎]深圳MCN公司招聘HRD
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2021-10-25 12:13 , HRD 深圳
我们希望您:
自己或和其他伙伴一起创过业
具备资深的HR全模块经验,能够快速抓住重点,并克服工作中的困难,以结果为导向
愿意在深圳发展
我…
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HRD-福睿思特-深圳-40K
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2021-09-13 13:31 , 科技公司 区块链
负责集团企业下属科技公司中国区人力相关工作;
汇报集团人力总,下属团队10人左右
科技公司产研团队40人
工作地点深圳南山区
kings.wang@forestown.com
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HR实习生(招聘项目)-才星科技-海珠万胜围-(1…
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2021-09-08 11:50 , 周末双休 早九晚六 节日礼物 氛围融洽
岗位职责:
1、协助RPO部门负责人执行招聘工作,通过多方位寻访候选人,并向候选人介绍、推荐合适岗位,有效提升交付率。
2、协助编辑、发布职位需求信息,并负责招…
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财务经理-财新-深圳-12k+
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2021-08-26 11:45 , 无
1. 组织公司财务核算工作,维护财务电算化系统的正常运作;
2. 负责审核会计凭证,对其原始凭证、记账凭证、会计核算等正确性进行总稽核;
3. 编制财务报表并上报,提供准确、完整的…
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区域销售-誉帆环境科技(广西市场或广东粤西市场)
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2021-08-19 13:24 , 无
岗位职责:
1.收集并提供行业和市场产品、技术、可开发新网点的信息。
2.充分了解市场动态对公司服务、产品、技术的定位和发展趋势。
3.制订本人辖区内销售计划及指标分解…
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人才发展主管-映客直播-广州-15~30K
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2021-07-19 15:36 , 互联网;广州;上市公司
广州| 人才发展主管| 映客直播 | 15-30K
岗位职责:
1. 根据公司战略和组织发展目标,建立、完善公司人才发展体系,策划并组织人才发展项目,制定…
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HRBP-京东华南总部-广州黄埔区-6K-15K
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2019-03-11 15:01 , 无
岗位职责:
1、为服务的业务部门提供专业的人力资源解决方案和政策咨询;
2、负责薪酬绩效结构优化和人员招聘,为业务提供充足的人力支持和人才保障;
3、协助业务做好相关…
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招聘专家-映客直播-广州海珠区-15~35K
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2021-07-16 18:27 , 无
插播一条广告~~
映客直播于2015年5月正式上线,被称为现象级移动直播APP,开创了“全民直播”先河,始终为用户提供娱乐、时尚及生动的实时互动方式。 2018年7月12日,成立仅3…
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HR-招聘实习生-商汤科技(深圳)
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2021-07-15 11:44 , 无
HR-招聘实习生(深圳)
【商汤科技-人工智能独角兽】【AI四小龙】
商汤科技是国家科技部授予的“智能视觉”人工智能开放创新平台,以“坚持原创,让AI引领人类进步”为使命和愿景,…
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高级人事行政专员-广州通则康威智能科技-深圳福…
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2021-07-08 13:57 , 无
岗位职责:
1.负责跟进项目政策补贴及福利申请;
2.负责推进公司知识产权的申请、变更及年审维护;
3.负责公司各项工商证照事宜及各类资质的申请维护;
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【专题】腾讯HR岗位一览(北京/上海/深圳)
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2016-07-04 20:56 , HRBP
岗位职责:
1.负责事业群的HR政策、制度、体系与重点项目在业务内部的落地与推动执行;
2.深入了解所负责领域业务与人员发展状况,评估并明确组织与人才发展对HR的需…
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