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北京CBD周边薪酬福利岗求职(有工作经验)

2015-10-13 16:20

来源: 原创

本文同时发布到:薪酬 福利 绩效考核 HR求职

目前证办理离职手续,想要同行业内寻找更好的平台。
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工作描述:
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福利岗: 完成公司每月社保及公积金的汇缴及数据更新,相关业务办理及问题解决;
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        年度补充医疗合作的洽谈,及员工理赔事宜的审理事宜;员工体检供应商洽谈;    
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薪酬岗:
Sr!)R58Y 
          每月薪酬发放的制作及汇总分析;
          BD部门的业绩数据分析及奖金制作;
          企业员工绩效考核评估及管理;
          季度薪酬数据的整理及汇报;
          年度薪酬福利费用核算及预算分析;
          年度内员工福利基数核定及规则测算;
          各月员工个税制作及申报;
65 4LGIu 
HRBP:
          负责部门人事异动的调查与沟通;
          部门内部项目管理,成本及预算控制;
          负责支持部门数据提供及月度分析报告的反馈;
          负责公司制度,福利,方案,信息在支持部门的落地;
dYr\3P 
部门成本节约案例:
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1.     因公司上市,公司营业执照信息更新,成功将公司社保工伤承担比例从%1降低至0.5%,每月为公司节约了10%的费用成本,获得公司及部门奖励;
2.     在自我学习及提升的过程中自我建立部门费用数据库(ACCESS),在公司整体数据核算时大大降低了数据归集的效率.
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如有合适岗位,可联系。



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