薪酬绩效专员-威力格生物-昌平-4.5k-6k
来源: 原创
岗位职责：
1、负责协助领导搭建、完善薪酬管理体系和福利制度，并负责相关政策的宣导、沟通及反馈；
2、负责薪酬绩效的核算、统计各类数据总结、分析并汇报相关领导，监督绩效结果，确保绩效评审公平、公正；
3、负责编制各部门的绩效指标体系、指标分解、绩效沟通反馈等日常绩效工作的协助和督导，负责员工绩效问题的答疑；熟练掌握工资、奖金、劳动保护、福利的相关政策；
4、负责员工的绩效考核与激励，不断完善公司的考核标准、考核办法、考核流程和激励措施；
5、完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1、人力资源相关专业，统计专业优先；2年以上绩效设计和薪酬工作经验；
2、掌握现代人力资源薪酬绩效体系理论方法和实际操作；
3、熟悉国家人事政策、法律法规，薪酬相关的法律法规及薪酬福利管理流程；
4、熟练使用OFFICE办公软件、特别是EXCEL,具有较强的数据分析、报表制作能力，数字敏感度高。
工作地址：北京市昌平区南邵镇何营路8号院企业墅10号楼
公司网址：http://www.shuitabio.com/
邮箱投递：lini@shuita.com（请注明来自HR圈内招聘网)
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