薪酬顾问-亚信-西二旗-10k~16k
来源: 原创
工作职责
1、根据国家相关法律法规、公司战略及企业实际情况，协助制定及优化薪酬体系；
2、协助设计公司激励计划，并提出优化建议；
3、负责薪酬福利调研，定期分析公司员工薪酬状况并提出改进建议，制定公司薪酬指导标准；
4、负责薪酬费用的年度预算及相关分析；
5、负责集团管干部相应激励计划的制定和实施；
6、领导交办的其他项目性工作。
任职要求：
学历要求 本科
专业要求 人力资源管理或相关专业
工作经验 三年以上薪酬经验，有过薪酬激励体系搭建经验、大中型企业工作经验、咨询经历者优先1. 知识技能 具备薪酬福利设计方面的专业知识 2.
综合素质 逻辑思维能力强，沟通表达能力好，对数据敏感，能同时协调推进多个任务，能承受强大的工作压力
工作地点：北京市海淀区中关村软件园二期西北旺东路
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简历投递邮箱：wangying11@asiainfo.com（注明来自HR圈内招聘网）
