人事专员（招聘）

岗位职责：

1. 全面负责人才招募、人员配置、及时有效完成岗位招聘工作；

2. 直接负责关键岗位、核心人才的引进工作；

3. 竞品公司人才调研及定向寻访；

4. 完善公司人才库储备工作；

5. 招聘渠道的拓展、维护和优化管理；

6.   区域其他人事相关工作；

任职资格：

1. 大学统招本科以上学历，人力资源相关专业优先，3年以上招聘工作经验；

2. 熟悉各种招聘模式和渠道，丰富的招聘经验和技巧，熟悉国家相关法律法规；

3. 优秀的语言表达能力、沟通协调能力和分析判断力；

4. 强烈的责任心和自我驱动能力，能承受较大工作压力；

5. 有猎头招聘经验者优先。

建议目标公司：互联网、传统软件行业招聘人员

企业邮箱：pangyaying@lightinthebox.com（注明来自HR圈内招聘网）