HRBP-团车网-海淀军博-8K-12K
来源: 原创
岗位职责：
1、督促贯彻HR政策、流程、价值观在销售业务团队的落地执行；
2、负责和业务部门进行沟通确认招聘需求和任职要求，通过过有效的招聘渠道和高效的方法获取组织所需要的人才；
3、协助业务部门进行组织诊断、搭建人才梯队，推动业务部门学习型组织的建设，组织、策划、实施业务部门培训；
4、负责员工关系工作，包括员工关怀、团队活动的策划和实施、员工异动手续和离职面谈、劳动纠纷的处理；
5、协助业务团队完成绩效管理工作，实施员工绩效考核及制定工作改进计划。
任职要求：
1、专业不限，本科及以上学历，3年以上HR相关工作经验；
2、熟悉人力资源各模块工作，具备全面的人力资源模块的实操经验；
3、具有1年以上互联网公司HR工作经验者优先；
4、具备良好的组织协调能力，有亲和力、善于沟通；
5、积极乐观，抗压能力强，富团队合作精神。
公司福利：绩效奖金、五险一金、带薪年假、团建、节日福利……
接收简历邮箱：boqian.jiang@tuanche.com（注明来自HR圈内招聘网）
