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求职人事-北京-4年HR经验

2013-03-17 13:03

来源: 原创

本文同时发布到:人事 薪酬 社保 HR求职

姓名:张梦捷
性别:女
出生年月:1988年4月15日
籍贯:北京
学历:本科
联系电话:18810873987
电子邮箱: 391409711@qq.com
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工作经历与经验
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2010.12至今     北京红图互动网络信息技术有限公司  人事专员 
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工作内容:
1、  办理员工入职、转正、调岗、调薪、晋升、降职、辞退等手续办理。
2、  负责劳动合同的签订、变更、续订、解除等,以及员工争议的处理等问题。
3、  公司员工社保的办理。(正常增减、基数核定、补缴审批、医保卡信息收集领取、欠费还欠等。)
4、  公司公积金的办理。(正常增减、基数核定、员工提取、补缴欠缴等。)
5、  公司员工手册、规章制度的编写。
6、  员工福利的购买、记录台账及发放。
7、  组织公司新人入职培训,并担任培训讲师。
8、  参与负责招聘渠道(网络招聘、校园招聘、招聘会以及内部推荐等)的开发、维护。
9、  参与负责公司所有岗位的招聘,包括简历筛选,初试、复试安排,薪酬谈判和录用审批跟进。
10、              各部门之间的协调工作以及领导交办的临时性工作。
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2010.3-2010.12     北京扶桑建筑装饰有限公司  人事专员
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工作内容:
1、根据各部门的职位空缺,与团队成员及主管制定招聘计划,确定招聘周期,管理招聘渠道,甄选候选人,安排面试,与用人部门沟通信息。
2、组织新员工入职培训和公司其他的培训。
3、员工考勤统计,工资核算。
4、办理员工入职、转正、调岗、调薪、晋升、降职、辞退等手续办理。
5、负责劳动合同的签订、变更、续订、解除等。
6、人事档案整理和个人证件的归档等工作。
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2009.1—2010.3     北京市西城区社会保险基金管理中心职员
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工作内容:
1、 负责企业人员社会保险申报与转移;
2、 企业还欠补交,年度基数核定工作;
3、 负责企业针对社会保险政策方面的咨询与解答;
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   在职期间,多次接受劳动人事政策尤其是社保方面的专业培训。信息掌握量全,专业性较强;与同事、领导、企业关系融洽,态度认真负责,业务准确效率高。能够耐心解答企业的问题。熟练掌握了国家各项劳动人事政策和各类社保业务,独立操作能力强,与社保中心各部门同事建立了良好的人际关系。
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教育经历
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2010.2-2012.7       北京交通大学  人力资源管理专业  本科
2011.3-2011.6       劳动关系管理师  培训  并取得证书
2006.9-2009.6       北京劳动保障职业学院  劳动与社会保障专业  专科



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