中崇集团-绩效考核主管-上海
来源: 原创
岗位职责:
1、依据公司战略目标，参与设计和制定公司绩效管理制度；
2、协助职能和业务部门设计绩效考核方法和指标；
3、主持绩效管理计划实施和执行；
4、组织和指导各部门的绩效考核工作，解决考核过程中出现的问题；
5、汇总和分析各岗位绩效考核结果；
6、反馈考核结果，协助其他部门做好员工的培养与激励等工作
岗位要求:
1、全日制大专学历，5年以上工作经验，人力资源/管理专业；
2、大型企业贸易类或制造业背景优先；
3、有3年以上绩效管理的工作经验，熟练掌握绩效管理的工具；
4、有良好的沟通协调能力和团队合作精神
请将简历投递至：typ@czcg.com.cn (标注来自HR圈内网)
